针对辖区内长期以来矛盾纠纷突出且难解难了的问题，独田乡主动探索农村社会治理创新模式，通过采取源头治理先行机制、调解阵地前移机制、矛盾分流多元调解机制，有效化解疑难矛盾纠纷。
“三个主动”为帮手，源头治理先行机制。针对辖区中老年人留守居多的形势，独田乡主动上门开展普法知识宣传，号召村民学法守法、知法用法，着力解决民众因法律意识不高致遇事不信法、不依法的难题。针对部分群众不把矛盾纠纷主动上报致矛盾叠加存留稳定隐患的问题，独田乡主动开展矛盾纠纷排查，把矛盾化解在萌芽状态，着力解决矛盾纠纷由少积多、由小变大、转型升级的风险。针对部分矛盾纠纷调处后协议不履行的问题，独田乡主动开展纠纷化解回访督促，做到真调实解，着力解决已调处矛盾纠纷反转升级的隐患。通过主动走入群众、走进纠纷，把为民服务的理念真真实实地体现在行动上。
“多位一体”新格局，调解阵地前移机制。独田乡在警民联调中心的基础上，在“一村一警一助理”的引领下，充分发挥独田乡“班子成员包片、干部包村到户”的工作模式优势，社区民警和警务助理员牵头组织，会同包片包村干部职工、人民调解员、网格管理员、治安积极分子等人员下沉到村组一线，把在个人之间、家庭邻里、村组争纷等矛盾进行收集分析，并以矛盾纠纷调处化解为最终出发点和落脚点，对发现存在的矛盾就地进行及时有效的劝导化解，真正实现家门口的矛盾“家门口”解决。
汇集各路“精兵强将”，矛盾分流多元调解机制。独田乡紧紧依托智慧小镇建设社会治理“N”模式，组织乡平安建设领导小组成员部门成立警民联调工作领导小组，并由独田乡综治中心牵头成立“警民联调”工作办公室，明确对接警、群众报案等方式汇集的非治安、刑事类的民事纠纷，由乡综治中心牵头的联调办，分流至司法所、林业、卫生、市场监管、城管、妇联等职能部门进行调解，再由各部门的权威人士给出专业建议，促使矛盾双方能尽快找到更科学合理的解决方案，形成了推动矛盾纠纷多元化解的合力。通过矛盾纠纷化解三项机制有效联动融合，构成乡村社会治安综合治理的一张大网，切实实现“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”的目标。
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